Há oportunidades para concluintes ou recém-formados em vários cursos, incluindo Administração de Empresas, Administração Pública, Agronegócios, Ciências Contábeis, Comunicação Social, Engenharia, dentre outros. O salário inicial após o profissional ser efetivado aos quadros da companhia é de R$ 4,9 mil.
Segundo a empresa, serão analisados critérios como Entre os critérios habilidade para gerenciamento de pessoas, interesse por desenvolvimento de novas tecnologias, negociação, capacidade de liderança, visão empreendedora, disponibilidade para viagens e mudanças de cidade, estado ou país e inglês fluente.
Os selecionados irão começar o treinamento em janeiro de 2014. Nos primeiros cinco meses os trainees irão passar dois meses nas unidades fabris da Ambev para conhecer o processo de produção de bebidas; ficam mais dois meses nos Centros de Distribuição Direta para aprender sobre as atividades da área comercial e depois participam, por um mês, de treinamento estratégico no prédio da administração central da companhia, em São Paulo.Na segunda metade do programa, os jovens escolhem uma área de interesse na qual recebem orientação dirigida e aprofundam os conhecimentos sobre suas atividades futuras. Durante esta etapa, os trainees passam por um período de treinamento intensivo no exterior.
A empresa não divulgou os benefícios nem o valor da bolsa que será oferecida aos selecionados até o final do programa.
Referente as inscrições:
As inscrições pode ser feitas através do Site do Programa.
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